Anna Klein Diplom-Pädagogin
Anna KleinDiplom-Pädagogin

Beratung für gesunde Strukturen in Unternehmen

Seit den 90er Jahren unterliegt die Arbeitswelt großer Veränderungen. Diese bilden sich u.a. in veränderten Arbeitsrechtsverhältnissen, zeitlicher Flexibilisierung und Verdichtung der Arbeit und Überlappungen von Arbeitszeit und Freizeit ab.

 

So sind die Fehlzeiten aufgrund psychischer Erkrankungen seit 1999 um nahezu 80 Prozent gestiegen. Die Konsequenz sind lange Ausfallzeiten der Mitarbeiter.

 

Neben depressiven Erkrankungen werden häufig Erschöpfungssyndrome, insbesondere Burnout, von Ärzten diagnostiziert. Die daraus resultierenden volkswirtschaftlichen und betriebswirtschaftlichen Kosten (z.B. durch steigende Behandlungskosten, Langzeitaufenthalte in Institutionen, Arbeitsausfälle) sind alarmierend hoch.

 

Unternehmensleitungen wird die flexible Personalplanung durch langfristige Arbeitsunfähigkeit erschwert. Personalausfall wiederum muss durch die übrige

Belegschaft aufgefangen werden. Eine weitere Arbeitsüberlastung ist unvermeidbar.

 

Das Thema Arbeit und Gesundheit bzw. Krankheit gewinnt damit nicht nur aus humanen, sondern auch aus wirtschaftlichen Gründen an Brisanz. Vor dem Hintergrund dieser erhöhten lebensweltlichen Herausforderungen an spezifische Beschäftigtengruppen ist es wichtig, die Belastungen im beruflichen Umfeld zu reduzieren und die Ressourcen für den Umgang mit Stress zu stärken.

 

Meine Beratung umfasst sowohl Elemente aus der Unternehmensberatung und –struktur, als auch medizinisches und genderspezifisches Fachwissen über Burnout in der Arbeitswelt.

 

Ich werde arbeitsstrukturelle Probleme in den Betrieben erkennen und durch Veränderungsvorschläge zur Burnout-Prophylaxe beitragen. Der Erhalt von Gesundheits- und Leistungsfähigkeit der Mitarbeiterschaft steht dabei im Vordergrund.

 

Dazu werde ich vorwiegend mit der Geschäftsführung arbeiten, werde in Gesprächen mit Betriebsräten und Mitarbeiterschaft die Analyse der Organisation ergründen, vertiefen und aktiv Veränderungsprozesse begleiten.



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Glücklich ist nicht, wer anderen so vorkommt, sondern wer sich selbst dafür hält. (Seneca)
Anna Klein
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